Nous sommes les témoins affranchis et attentifs de la vie de l'Université Nice Sophia Antipolis. Trouvez ici les communications intéressantes et significatives.
Avant : Nous sommes les témoins affranchis et attentifs à la campagne 2012 pour l'élection de Président(e) de l'Université Nice Sophia Antipolis. Trouvez ici les communications des candidat(e)s et de la présidence en cours.

lundi 2 avril 2012

UNIté, Collégialité, Equilibre

Courriel diffusé le 2 avril 2012 à 12:07



L’Equipe UNIté, Collégialité, Equilibre
     Collège A :       Frédérique Vidal, Michel Rainelli, Arnaud Zucker, Jean-François Michiels, Stéphane Ngo Mai, Sophie Tartare-Deckert, Michel Merle ;    
     Collège B :       Thierry Marteu, Anne-Marie Hugues, Martine Colmars, Dario Vincenzi, Franck Sosthé, Anne Brogini, Jean-Claude Scimeca ;
     Collège BIATOSS : Aliette Boisivon, Nicolas Guy, Valérie Contesso.


Demain, MARDI 3 AVRIL, vous aurez à vous exprimer par vote pour les élections des 3 Conseils Centraux. Le Conseil d’Administration élu aura à son tour à élire le Président de  notre Université pour les 4 années à venir.


L’Equipe UNIté, Collégialité, Equilibre

présente pour le Conseil d’Administration dans les collèges A, B et BIATOSS des listes validées et ne faisant l’objet d’aucun recours.
Cette équipe est rassemblée autour d’une candidate identifiée, qui s’est engagée devant vous et pour vous. Durant toute cette campagne, notre équipe a communiqué de façon précise sur les actions concrètes à mener pour garantir l’essor de notre établissement, en ne se laissant pas affecter par les rumeurs ou les attaques infondées. Elle a agi ainsi, par souci de préserver l'unité de notre communauté qui devra se rassembler pour inventer l'avenir de notre Université.
Toutes les propositions de notre équipe ont été pensées
-     POUR mettre la politique scientifique, la politique pédagogique et l’insertion professionnelle au cœur de la stratégie de l’établissement ;
-       POUR  une meilleure réactivité une plus grande transparence dans la communication, au service d’une gouvernance collective ;
-       POUR retrouver des marges de manœuvres financières ;
-       POUR améliorer les conditions de travail des personnels et les conditions d’études des étudiants ;
-       POUR la mise en place d’une réelle politique sociale pour les personnels et les étudiants.


Vous retrouverez nos 30 premières actions prioritaires en détail sur notre site :


Demain, VOTEZ et FAITES VOTER pour les Listes

UNIté, Collégialité, Equilibre

ATTENTION ! Dans les collèges A et B, 1 VOIX d'écart suffit à donner
 la MAJORITE ABSOLUE + UN SIEGE.